020-66668888
网站首页 关于我们 产品中心 新闻动态 成功案例 荣誉资质 联系我们
咨询热线
020-66668888
地址:广东省广州市
邮箱:admin@zjjxp.com

新闻动态

当前位置: 首页 > 新闻动态

在酒店工作,你需要知道的事儿(4)

发布时间:2024-02-13 16:11:44 点击量:

(五)酒店的组织机构、各部门、机构的相关职能及相关高级管理人员。

(六)饭店的经营目标、服务宗旨及相关文化。

(7)参加公司的岗位培训,熟悉自己的岗位职责,了解本岗位的重要性及其在酒店的地位,了解工作对象、具体任务、工作标准、效率要求、质量要求、服务态度和其应当承担的责任及责任范围。

(8)熟悉菜单和饮品品牌,记住每天提供的品种; 已售完的品种。

中餐服务流程:

1、从迎客——为客人拉椅子——铺布脱筷套——递毛巾——请茶、倒茶——点菜——请酒、倒酒——上菜——宴会中上菜(变更盘子、烟灰缸、毛巾、上水果、拿酱料、包米饭)结账——送行客人——翻桌子清理场地——结束。 虽然上述服务流程是在课程中学到的,并且每天工作中都会遇到,但每个客户的需求都不同,为客人提供个性化服务并不是那么容易的。 通过实习,我感觉只有整体掌握基本的服务流程,才能在细节上为客户提供优质的服务。

2、饮酒知识。 酒店里有很多饮料。 虽然之前在书本上学过一些,但是了解的并不多。 自从来到酒店,我了解了很多关于酒水的知识,包括红酒、烧酒、白酒等,还有它们的倒酒方法,比如倒三分之一的红酒,五分之八的白酒,一倒另外,红酒中可添加柠檬、雪碧等,花雕酒中可添加李子,威士忌中可添加苏打水、矿泉水等。 一些关于水、冰等的专业知识。

3、酱料的搭配。 在酒店里,很多菜肴都有相应的酱料,所以您需要熟悉酱料,才能更好地为客人服务。 比如乳猪有乳猪酱和糖,白切兔有蒜酱,小笼包里要装熟醋,水煮虾要装辣椒圈和酱油,还有一个洗手杯等等,这些都是我们在服务客人时应该知道的事情。

4、名贵菜肴。 那些燕窝、鱼翅、鲍鱼、海参、鱼肚这些名贵菜肴我以前从来不了解,也不明白那些东西。 只是来到这里之后,因为经常能看到这些可以吃的名贵菜肴,所以需要了解这些菜肴,比如它们的来历、制作方法以及功效等等,为了增强我的业务知识,我了解了它们通过各种渠道,比如问领导,或者去书店或者网上查一些关于他们的知识。

5、服务细节。 例如,从客人的右侧倒酒; 如果有酱料,先上酱料,再上菜,把酱料放在旁边; 打开酒需要得到客人的同意; 上菜时,先将菜品顺时针转动给男主人或女主人。 上鸡肉、鱼等时,应遵循左头右尾的原则; 上菜时,需要先向客人请示,上菜后向客人解释; 你不能告诉客人他们想要多少碗米饭。 ,应该说是给客人装了几碗饭; 茶壶的壶嘴不能对着客人; 两个盆不能放在一起; 阅读菜单并准备相应的餐具; 苏打水不能说是饮料。

6.清点并清洁毛巾。

由于我的中餐馆生意一直很好,所以一天需要使用大量的桌布、桌布、毛巾等。 这就需要有专门的人来盘点,然后送到洗衣房进行清洁,然后再回收积分。 我也这样做过一段时间,在这里,我们直接接触洗衣房。 每天,我都会盘点床单、送毛巾、收集毛巾。 在这个过程中,我还了解了毛巾的管理、毛巾的发放、毛巾的发放等知识。 工艺流程等相关知识。

在服务过程中,我们接触到了各类客户。 在工作中,我们提高了英语口语,增长了知识,开阔了视野。

三、意见及总结:

虽然我的实习是最基础的,但是我学到了很多,因为酒店是一个特殊的行业。 如果你想成为一名经理,你必须有一定的工作经验。 这就需要从基层做起,学习基层知识。 。 我认为作为一个管理者,如果不了解基层,就不可能成为一个好的管理者。

1、锻炼意志力。 记得刚来酒店的时候,因为没有从事过这个行业,很多东西都不懂,而且还有语言障碍,导致我的实习进行得不是很顺利,经常出问题。 别人都笑我说:你没学过酒店管理吧?难怪你连这个都不懂? 这样的话打击了我,但我从未退缩,虚心向同事学习,虽然有时我得到的也被同事忽视,但我没有放弃。 我寻找其他方法来解决这个问题。 我坚信的一件事是,正是因为不懂,我才来这里学习。 我来这里是为了吸取经验。 从这些打击中,我觉得我学会了坚强。 或许,我应该感谢他们,是他们给了我成长的机会。 我感觉通过这次实习,我感觉自己的意志变得更加坚强了。 我相信我的受挫能力也会增强,这也将是我一生的财富。

2、提升服务技能。 在整个实习过程中,所学的专业知识都能运用到实践中。 以前的理论已经付诸实践操作了,书本上的理论东西都被自己的技能取代了。 无论是摆设餐桌还是为客人提供服务,我的技能都得到了很大的提高。 如果我经常遇到抽烟的顾客,如果我看到顾客手里拿着一包烟,我就会把烟灰缸拿给他。 他会很高兴,因为我带头了。 再比如,当我看到顾客倒茶时,茶壶倾斜得很远,我立即上前去加水。 这些都是通过实践培养出来的技能。

酒店餐饮部介绍范文_酒店西餐厅项目部门介绍_酒店餐饮部门简介

3、对酒店管理流程有更清晰的了解。 上学的时候,书本上的知识总是机械化的。 但在我自己的工作中,我能够真正体会到各个部门之间,尤其是我自己之间的沟通与协作。 我对以前不熟悉的人力资源部、市场部、前厅部的工作有了新的认识,这对我以后在这些部门的工作有很大的帮助。 因为我主要在餐饮部门实习,所以对餐饮部门有比较深入的了解。 在餐饮产品销售、菜单设计、宴会安排等方面积累了丰富的经验,对排班安排、人员配置也有了更清晰的认识。

4、实习经历:

1、从学生到社会人,从小学到大学,学校、老师、同学陪伴我成长了十几年。 在学校里,每个人都是学生,大多数人都有共同语言,可以一起工作。 但出了学校就不一样了。 你面对的不再是单一的一群人,而是各种各样的人,不同年龄、不同国家、不同风俗习惯的人。 我是一个很多时候缺乏有效沟通的人,但通过实习,我已经是社会的新人了,我要多思考与他们的沟通,无论是同事、领导还是客人。 ,只有良好的沟通才能顺利工作。 也为自己今后步入社会、开展社会活动积累了经验。

2、微笑服务是金钥匙。 记得有一次,一位顾客向我要一碗干菜粥,但我记错了。 我拿到的是毛根粥,已经密封了。 当我端给客人时,我微笑着说:“先生,这是给您的发根粥”! 顾客接着说:“不行,我不要毛根粥,我要干菜粥!” 直到那时我才意识到我想错了。 我连忙笑着向客人道歉,客人笑道:“算了,毛根粥就当毛根粥吧!” 那时我才真正体会到微笑的力量。

3、员工是企业文化的推动者。 员工是赢得客户的法宝,尤其是基层员工,因为他们是与客户的直接接触者。 他们需要满足客户的所有需求。 只有树立好员工一面旗帜,才能赢得顾客,提高顾客对酒店的忠诚度。 通过对我们酒店常客的观察,我感觉服务员和他们建立了良好的友谊。 他们一来就知道喝什么茶,吃什么零食,姓什么。 这是因为他们对酒店的了解。 客户的理解才能树立公司良好的形象,让客户感受到酒店有家的感觉,只有这样才能在客户中拥有良好的口碑。 只有酒店有信誉,才能留住顾客。

5. 总结

酒店实习的日子结束了。 这次酒店实习也是我的第一次专业实习。 总的来说,这些天我学到了很多:除了了解餐饮服务流程和技巧外,我还学会了如何调整自己的心态,如何处理自己的利益和酒店的利益,如何处理同事之间良好的人际关系,如何与客户打交道; 同时,也让我认识到,作为一名服务员,应该有强烈的服务意识; 更重要的是,在两个月的工作中,我深刻地体会到了酒店的行业艰辛,看到了酒店​​发展的前景,对自己今后学习的方向和重点有了更加清晰的认识。 最后,感谢老师们的帮助,感谢重庆江北希尔顿逸林酒店为我们提供了如此难得的实习机会。

酒店餐饮部中餐厅实习报告3

20xx年1月中旬,和往常一样,我们20xx级旅游、酒店管理专业的学生进行了实习。 有很多酒店供我们选择。 经过深思熟虑,我们旅游管理二班的九位同学有幸来到了正和国际酒店。 包括我在内,进行了为期7个月的专业实习。 这是我们第一次真正接触社会,难免有些害怕。 后来,经过岗位要求和领导分配,我被分配到中餐厅,我们怀着兴奋又紧张的心情开始了我们的实习。 在这7个多月的实习过程中,我经历了很多,受益匪浅。

1. 酒店介绍

xx国际酒店于20xx年开业,是xx年首家以“郑和下西洋”为主题的四星级精品酒店。 酒店秉承“郑和为人文,郑和为科技”的宗旨,以“郑和七下西洋”为主题设计。 以“西洋”历史事件为主题,加入古典与现代的设计元素,融合世界航海文化,体现郑和独特风格。 整个布局注重营造文化氛围,将东方文化与世界海洋文化奇妙结合,使酒店充满浓郁的地方文化特色和海洋文化特色,为宾客营造温馨舒适的文化氛围。

xx国际酒店的包间均以郑和下西洋命名,使酒店充满浓郁的当地文化特色,让宾客在享受美食之余,体验郑和下西洋的乐趣。 xx国际酒店设有餐厅、大堂酒吧、会议、娱乐及客房。 采用现代化的信息管理系统,让宾客在这里体验政和文化的同时,享受酒店内各种现代化信息服务,为宾客的出行生活带来极大的便利。 一种不同的体验。

2、准备工作

到达正和国际酒店后,虽然是最忙的时候,但我们并不急于上班。 相反,培训部门首先给我们进行了系统的培训。 培训工作分为三个部分:

首先是人力资源部的岗前培训,包括7个小时的室内培训和观光培训,主要介绍酒店的概况。 同时,我们还接受了员工素养和酒店管理体系的培训,让我们对工作有了更深入的了解。 总体了解;

二是消防安全意识培训。 酒店特意安排了工程部副经理给我们现场授课,让我们对酒店安全消防知识有了更深入、系统的了解;

三是业务技能培训。 该培训贯穿我们7个月的实习期间。 部门负责人为我们提供持续的技能指导。 7个月的实习让我们对部门的工作有了深入的了解,这也得益于酒店系统全面的培训。 这些培训对于我们今后的学习和工作都非常有用。

酒店西餐厅项目部门介绍_酒店餐饮部门简介_酒店餐饮部介绍范文

三、实习流程

中餐厅是酒店餐饮部门中最难的部门,因为服务员的工作时间不固定,有时很晚,而且没有具体的岗位说明书。 他们经常被客人刁难,承受各种心理打击。 刚进入职场的几天,我们就像无头苍蝇一样。 我们根本无法理解工作的具体流程和要领。 我们只是听从领班和高级员工的安排。 幸运的是,几乎所有的资深员工都对我们非常友好。 ,领班还专门给我们每个人安排了一位师傅,负责指导我们的工作。 在接下来的日子里,我们将基本熟练掌握各项工作。

我们的工作除了摆桌子、叠布、上菜、撤桌布等之外,有时还要在会议上提供帮助。 我们的工作时间是8小时工作制,但实际上并不是固定的。 我们经常加班,但加班时间都有记录,并在适当的时候提供补休。 我们一开始每周休息一天,后来改为一天半。

酒店员工均穿着酒店统一发放的工作服。 不过我觉得我们中国服务员的制服太黑了,看上去没有光泽。 不过,令我高兴的是,酒店的大部分员工都很热情、友善。 无论是哪个部门,他们都不会因为我们是实习生而对我们无动于衷; 辛勤工作后,同事的一个甜蜜的微笑,或者一句普通的“谢谢”,都会让人特别感动; 休息的时候和在食堂吃饭的时候,我们都聚在一起聊天,分享心情,就像一家人一样。

在服务过程中,我接触到了形形色色的客户。 在工作中,我既收到客户的表扬,也收到客户的抱怨。 不过,我并没有感到骄傲或不满。 相反,我认真反思自己做错了什么。 我会努力下次不再犯同样的错误,尽力为每一位顾客提供更好的服务。 我吃西餐时经常遇到外国顾客,但我的英语不是很好,一开始我不敢说出来。 后来我渐渐敢说话了,可以和外国人进行简单的交流了。 在这里我感受到了英语的重要性,我一定要学好英语。

四、实习收获与体会

工作是一种美丽,也是一种幸福。 当我向客人露出温暖的微笑并听到他们的感谢时; 当我们的服务受到客人对餐厅的赞扬和赞扬时; 当我主动真诚、亲切地送行客人时,客人们露出了满意的微笑。 我的心仿佛吹过一阵春风,温暖而舒适。 我们的工作是一项美丽的事业。 我们在工作中收获快乐,在微笑中赢得尊重,在实习中体验生活。

(一)实习收获

1、服务意识提升

对于酒店等服务行业来说,服务质量无疑是企业的核心竞争力之一,是企业的生命线。 高水平的服务质量不仅可以给客户留下深刻的印象,为客户的回报奠定基础,而且可以使客户感到荣幸,为企业树立良好的品牌和形象。 通过酒店组织的培训和日常部门的强化实践,我培养了自己的服务意识,养成了面对客人微笑的好习惯; 我学会了用标准的礼仪和礼貌来对待客人,也懂得了学好外语的重要性。 。

2、服务水平提升

经过几个月的餐厅工作,我们对餐饮行业的基本业务和运营有了一定的了解。 礼貌是一个人综合素质的集中体现,尤其是在餐饮行业。 你要敢于和别人打招呼,你要勇敢地和别人打招呼。 在与人打招呼的过程中,必须做到三件事:说好、看好、有灵。 他们一个都不能缺。 我们必须尽力满足客人的要求。 即使有些不属于我们的职责范围,我们也要尽力转达给他们。 即使有些要求不合理、无法满足,我们也必须以委婉的语气拒绝,并寻求其他解决办法。

(二)实习经历

一、餐饮服务业是社会文明的窗口

随着社会经济的快速发展和人民生活水平的不断提高,酒店业得到了快速发展。 虽然餐饮业规模、档次、服务水平、管理质量等各不相同,但从近年来餐饮业的发展状况和经济效益来看,档次越高的餐饮业,服务质量越好,其经营效益越好。 越高。 因为随着经济的发展,人们的道德素质和精神文明都在不断提高。 与此同时,这个行业的需求和要求也越来越高。 因此,越是高档餐厅,光顾的客人就越多。 这体现了餐饮服务业已成为社会文明的重要窗口。

2、服务质量是酒店管理的核心

餐饮行业的服务质量是餐厅日常管理的中心任务。 所有员工必须有质量意识,管理者必须树立服务质量理念。 只有质量理念根深蒂固,才能在日常管理中真正将质量视为企业的生命线。

酒店餐饮部介绍范文_酒店餐饮部门简介_酒店西餐厅项目部门介绍

3、酒店文化是酒店管理的灵魂

在酒店里无处不在的是服务文化、礼仪文化、地域文化、饮食文化、故障排除文化等。在酒店里,所有的员工都是主人,所有来到酒店的客人都会对餐厅和酒店产生或多或少的影响。酒店的人。 他们除了在接受服务的过程中接受文化或知识外,遇到困难时也会向酒店工作人员寻求帮助。 因此,可以说,酒店是一个充满文化和知识的地方。 所以,在这里工作的人一定要有知识、有文化、有修养。 客人在品尝菜肴,服务员用甜美的声音介绍着菜肴的知识,包括它的起源、流传、特色、新奇等,这不仅增加了品尝菜肴的乐趣,也让客人在品尝菜肴时,能感受到宾至如归的感觉。来宾接受一些知识。 新的知识和信息让他们的这次旅行从另一个层面上变得不虚此行。

酒店的每个角落,都有彬彬有礼的服务人员、规范的操作、专业的微笑、谦逊的风度,让宾客无时无刻受到礼仪文化的熏陶。 社会中的个人总是受到周围人的影响。 俗话说,人有分群。 礼仪文化不仅提高了酒店员工的素质,也有益地影响着宾客,提高了整个社会的素质和修养。 还有一种文化叫“解决问题文化”,就是提供知识帮助客人解决问题的能力。 金钥匙文化就是一个典型的例子,满足和惊喜,完成不可能的任务。

转眼间几个月过去了,我的工作经历很快就结束了。 回想起来,我感到怀念。 经理的教导和指导,主管温柔的微笑,和我们一起服务的服务员都让我怀念和难忘。 。 这为我以后步入社会奠定了基础。 这是我从学校走向社会的一个平台。 由于他们的指导,我顺利地完成了这项工作。 经历了这份工作,我学会了认真、认真地生活和学习,学会了如何对待别人。 人生路上,不经历风雨就没有彩虹。 今后,我会珍惜每一次机会,勇敢挑战自己,完善自己,让自己成熟起来。

五、实习总结

在正和宾馆的实习日子结束了。 这次酒店实习也是我的第一次专业实习。 我想我的选择并没有错,因为这些天我确实学到了很多:除了了解餐饮服务流程和技巧之外,还学会了如何调整自己的心态,如何处理好自己的利益和他人的利益。酒店,如何处理同事之间的人际关系,如何与顾客打交道; 同时,也让我认识到,作为一名服务员,我应该有很强的服务意识。 服务员的工作虽然简单、不起眼,但却是影响酒店正常经营不可缺少的环节。 因此,我对工作一丝不苟,尽最大努力微笑着为客人提供最好的服务。 ,让每一位客人都能开心、满意地回来。 虽然很辛苦,但是当我得到别人的赞扬时,我还是很高兴。 更重要的是,在这7个月的工作过程中,我深刻地体会到了酒店行业的艰辛,看到了酒店​​发展的前景,对自己今后学习的方向和重点有了更加清晰的认识。 我战胜了自己,终于迈出了第一步。 这是一个属于我自己的舞台。 无论以后遇到什么困难,我都不会害怕,因为我相信自己!

最后,感谢系领导和老师为我们提供了如此难得的实习机会。 这是我踏入职场的第一步。 我会珍惜它,永远不会忘记它。 祝愿正和国际酒店生意越来越红火。 ,学院越来越好。

【酒店餐饮部中餐厅实习报告样本(选3篇)】相关文章:

酒店餐饮部实习报告(15篇)11-11

酒店及餐饮部实习报告15第11-11部分

酒店及餐饮部实习报告第4部分11-20

酒店餐饮部实习经历10-19

酒店实习报告样本06-01

酒店及餐饮部社会实践报告2第12-13部分

[选]四份酒店实习报告04-05

[选]3酒店实习报告05-25

餐饮部总监报告样本01-01

餐饮部实习经历12-01

Copyright © 2002-2023 快3app 版权所有 非商用版本  网站备案号:ICP备********号 网站地图